SEDIF y CINIA impulsan empleos incluyentes para poblanos en situación vulnerable
Con el objetivo de fortalecer una política social basada en la inclusión y la justicia, el Sistema Estatal DIF (SEDIF) refrendó su alianza con la empresa CINIA, que se ha consolidado como referente nacional en la contratación de personas con discapacidad, madres solteras, adultos mayores y jóvenes egresados de casas de asistencia.
Durante un recorrido por las instalaciones de la firma, el director general del SEDIF, Juan Carlos Valdez Zayas, destacó el modelo de inclusión laboral que ha desarrollado CINIA desde hace más de dos décadas en Puebla, alineado con los principios del gobierno estatal encabezado por Alejandro Armenta y el DIF estatal, presidido por Ceci Arellano.
Valdez Zayas subrayó que CINIA representa un ejemplo de responsabilidad social, al generar empleos dignos y adaptar los puestos a las personas, no al revés. En la planta trabajan personas en áreas como ensamble automotriz, industria textil, jardinería, limpieza y consultoría, bajo un enfoque de respeto a los derechos humanos y la dignidad laboral.
Por su parte, el director general de CINIA, Fernando Diez Torres, afirmó que la inclusión no solo transforma vidas, sino que también impacta positivamente en las familias. “En CINIA, la única discapacidad que no se permite es la flojera”, expresó.
El SEDIF destacó que jóvenes egresados de Casa de Ángeles también han sido contratados por la empresa, lo que fortalece los procesos de integración plena a la vida productiva. Con esta colaboración, el organismo reafirma su compromiso con una Puebla más justa, inclusiva y humana.
